[1]
Romdhoni, M.F. and Harianto, E. 2024. Pengaruh Reward System dan Enterpreneurial Leadership untuk Meningkatkan Employee Performance Melalui Employee Satisfaction pada Perusahaan Building Material: Study Pada CV. Nusantara Putra Purnama. As-Syirkah: Islamic Economic & Financial Journal. 3, 3 (Sep. 2024), 1406 – 1419. DOI:https://doi.org/10.56672/z4rtk322.